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Aide Foreur - 105h

Dernière mise à jour : 07/08/2026

Description

MODULE 1 – PASI BTP – 14 H

Objectifs

Acquérir les fondamentaux de la prévention des risques et adopter les comportements adaptés sur un chantier BTP.

Contenu

  • Organisation et environnement d'un chantier BTP.
  • Identification des principaux risques professionnels.
  • Circulation des personnes et des engins.
  • Coactivité et zones de travail.
  • Balisage et signalisation.
  • Manutention et prévention des chutes.
  • Équipements de protection individuelle.
  • Comportement face à une situation dangereuse.

 

 

MODULE 2 – AIPR – 7 H

Objectifs

Identifier les risques liés aux réseaux aériens et souterrains et appliquer les règles de prévention lors des interventions à proximité des réseaux.

Contenu

  • Principaux types de réseaux.
  • Principes de la réglementation anti-endommagement.
  • Marquage-piquetage et zones d'incertitude.
  • Risques liés aux réseaux.
  • Règles et distances de sécurité.
  • Conduite à tenir en cas d'anomalie ou d'endommagement.
  • Préparation à l'évaluation AIPR selon le profil concerné.

 

 

MODULE 3 – HABILITATION ÉLECTRIQUE H0B0 – 7 H

Objectifs

Identifier le risque électrique et adopter un comportement sécurisé dans l'environnement d'installations électriques.

Contenu

  • Notions essentielles d'électricité.
  • Dangers et effets du courant électrique.
  • Zones d'environnement électrique.
  • Rôle et limites du personnel H0/B0.
  • Moyens et équipements de protection.
  • Conduite à tenir en cas d'incident ou d'accident.
  • Évaluation des acquis.

 

 

MODULE 4 – SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL (SST) – 14 H

Objectifs

Être capable d'intervenir face à un accident du travail et contribuer à la prévention des risques professionnels.

Contenu

  • Rôle du SST dans l'entreprise.
  • Identification et prévention des situations dangereuses.
  • Protection de la victime et de la zone.
  • Examen de la victime.
  • Alerte des secours.
  • Réalisation des gestes de premiers secours.
  • Exercices et mises en situation.
  • Évaluation des compétences.

 

 

MODULE 5 – MANŒUVRE TRAVAUX PUBLICS – 14 H

Objectifs

Acquérir les compétences de base nécessaires pour assister une équipe dans les opérations courantes d'un chantier de travaux publics.

Contenu

  • Organisation d'un chantier TP.
  • Préparation et sécurisation d'une zone de travail.
  • Manutention manuelle et gestes adaptés.
  • Utilisation de l'outillage manuel courant.
  • Travail à proximité des engins.
  • Respect des zones de sécurité.
  • Assistance aux équipes.
  • Nettoyage, rangement et repli du chantier.

 

 

MODULE 6 – HOMME TRAFIC – 7 H

Objectifs

Participer à la sécurisation des déplacements et manœuvres des engins et véhicules sur chantier.

Contenu

  • Missions et limites de l'homme trafic.
  • Risques liés aux déplacements des engins.
  • Angles morts et zones dangereuses.
  • Organisation des flux piétons et engins.
  • Positionnement sécurisé.
  • Communication et guidage des conducteurs.
  • Gestion de la coactivité.
  • Exercices pratiques.

 

 

MODULE 7 – OUTILLAGE ET MATÉRIEL ÉLECTROPORTATIF – 14 H

Objectifs

Utiliser en sécurité l'outillage manuel et électroportatif nécessaire aux activités de l'aide-foreur.

Contenu

  • Identification et choix de l'outillage adapté.
  • Outillage manuel et matériel électroportatif.
  • Perceuse, visseuse, perforateur, meuleuse et matériels de coupe adaptés.
  • Contrôles avant utilisation.
  • Choix et vérification des accessoires et consommables.
  • Risques électriques, mécaniques, projections, bruit, vibrations et poussières.
  • Équipements de protection adaptés.
  • Préparation et sécurisation du poste de travail.
  • Bonnes pratiques d'utilisation.
  • Nettoyage, rangement et signalement des anomalies.

 

 

MODULE 8 – MÉTIER AIDE-FOREUR – 28 H

Objectifs

Acquérir les compétences pratiques nécessaires pour assister une équipe de forage tout en respectant les limites du poste d'aide-foreur.

Contenu

  • Découverte du métier et organisation d'une équipe de forage.
  • Rôle, missions et limites de l'aide-foreur.
  • Identification de l'environnement général de la foreuse.
  • Principaux risques liés aux activités de forage.
  • Préparation, balisage et sécurisation de la zone de travail.
  • Organisation des matériels, accessoires et consommables.
  • Assistance au foreur dans les tâches périphériques.
  • Manutention et approvisionnement des matériels.
  • Positionnement et déplacements en sécurité autour des équipements.
  • Communication avec le foreur et les membres de l'équipe.
  • Nettoyage, rangement et maintien de la zone de travail.
  • Identification et signalement des anomalies.
  • Mises en situation professionnelles.

Le module ne comprend pas l'apprentissage de la conduite, du pilotage ou des réglages de la foreuse.

Objectifs de la formation

Permettre au stagiaire d'intégrer une équipe de forage en qualité d'aide-foreur, en développant les compétences nécessaires pour évoluer en sécurité sur un chantier, préparer et sécuriser une zone de travail, utiliser l'outillage courant dans le respect des consignes, manutentionner les matériels et consommables et assister efficacement l'équipe de forage.

Cette formation prépare au poste d'aide-foreur. Elle ne forme pas à la conduite, au réglage ou au pilotage d'une foreuse.

Modalités pédagogiques

  • Formation en présentiel et e-learning
  • Powerpoint animé par un formateur expérimenté 
  • Mise en situation
  • Exercices pratiques

Moyens et supports pédagogiques

  • Cas pratiques, mises en situation et échanges
  • Plateaux techniques
  • Salles de cours
  • Supports pédagogiques

Modalités d'évaluation et de suivi

Savoir réaliser en autonomie toutes les activités d'un manœuvre TP 

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  • Catégorie : Formation longue
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